E-mail
Имя
Фамилия
Ваш номер телефона
Ваш Город
Ваша Компания
Ваша должность
Подписаться на рассылку о других мероприятиях и новостях
Нажимая кнопку "Получить видео-запись" вы даете согласие на обработку персональных данных.
ОТКРЫТЫЙ HR-ВЕБИНАР

Инструменты оценки при подборе:

преимущества и ограничения различных методов

11 июля. 10:00 - 11:30
Дней
Часов
Минут
Секунд
1,5 часа
Полезного контента, ответы на ваши вопросы от спикеров-практиков
Экспертиза
В сфере оценки персонала при подборе от TalentQ
HR-решения
Инструменты оценки, методики, которые можно применить уже завтра
О чем вебинар?
Зачастую даже после серии интервью, детального изучения резюме кандидата и сбора рекомендаций трудно принять однозначное решение - информации не хватает, высока цена ошибки.

На вебинаре мы расскажем, как получить больше информации о потенциальных сотрудниках в сжатые сроки, рационально использовать бюджет и сформировать у кандидата позитивное отношение к участию в оценочных мероприятиях.
Кому будет полезен вебинар?
HR-директорам, HR-бизнес-партнерам
С помощью каких инструментов можно сократить бюджет на оценку и подбор и улучшить опыт кандидата?
Руководителям служб подбора
Как в сжатые сроки получать больше информации о кандидатах и минимизировать риск ошибок?
Начинающим HR-специалистам
Какие инструменты и методы оценки при подборе персонала есть в вашем распоряжении и как их применять?
Спикеры вебинара
Четверг, 11 июля
Talent Q
Talent Q
Анна Георгиу
руководитель направления обучения и развития компании Talent Q
Опыт применения различных инструментов оценки более 18 лет как внутри крупных компаний (СПОРТМАСТЕР, ECCO, Luxoft), так и в консалтинговых компаниях, специализирующихся в области оценки и развития персонала (TalentQ, SHL) в рамках проектов для крупных российских и международных компаний, в том числе Сбербанк, ВТБ, Ингосстрах, Росгосстрах, Henkel, Соса-Cola, PepsiСo, JTI, BAT, Леруа Мерлен, Метинвест, Лукойл, ТНК-ВР, Alcon, Sanofi и др.
Talent Q
Talent Q
Александра Крюкова
менеджер по работе с ключевыми клиентами компании Talent Q
Более 17 лет опыта в подборе и оценке персонала. С 2017 года - в компании Talent Q, работа с ключевыми клиентами компании по организации и запуску проектов по оценке, моделированию компетенций. До этого более 15 лет опыт в ведущих агентствах по подбору персонала (Hays, Анкор) в качестве Старшего консультанта, Лидера практики.
Что вас ждет на вебинаре?
Методы оценки при подборе
Краткий сравнительный обзор методов оценки при подборе: тесты способностей, личностные и мотивационные опросники, интервью по компетенциям, Центры оценки
Инструменты оценки
Выбор подходящих инструментов оценки для позиций разного уровня; комбинирование методов, примеры "воронок отбора"
Ошибки и риски
Как неправильно выбранные методы оценки могут помешать подобрать идеального кандидата
Восприятие у кандидата
Восприятие кандидатами различных методов оценки: как сделать его более позитивным и конструктивным?
Что говорят участники других вебинаров?
Наши партнеры
СООРГАНИЗАТОР
TalentQ
Talent Q предлагает инновационные психометрические решения для оценки и развития персонала. Мы также рады помочь в том, что касается консультирования HR и руководителей в области управления и развития талантов.
ПАРТНЕР
Naim.ru
Naim.ru – это сайт для поиска линейного персонала, специалистов любого уровня и профиля. Размещайте вакансии, проводите видеособеседования или используйте чат-бот для общения с соискателями.
ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПАРТНЕР
eTutorium
eTutorium – мультимедийное пространство для организации обучения и бизнеса в режиме онлайн. Проект объединил в себе платформу для проведения вебинаров eTutorium Webinar и систему дистанционного обучения eTutorium LMS. Наша задача – обеспечение стабильности и легкости вашей работы в сфере eLearning. Современные функциональные и технологические решения помогут вам максимально просто делиться опытом и знаниями с вашими клиентами/студентами/коллегами.
ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПАРТНЕР
Робот Вера
Робот Вера – виртуальный помощник рекрутеров и HR-менеджеров. Вера проводит телефонные и видео интервью с кандидатами, отвечает на их вопросы, помогает с exit и адаптационными опросами.
ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПАРТНЕР
HR[Хаб]
ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПАРТНЕР
ИД Центр кадровой прессы
КАК С НАМИ СВЯЗАТЬСЯ?